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安全管理網(wǎng)

安全生產(chǎn)獎罰管理制度

  
評論: 更新日期:2010年12月21日

  1、公司的安全生產(chǎn)工作每年總結(jié)一次,由公司安全生產(chǎn)委員會和安全部組織評選安全生產(chǎn)先進集體和先進個人,并給予適當(dāng)?shù)莫剟睢?/p>

  2、安全生產(chǎn)先進集體的基本條件
  ①各部門必須認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,執(zhí)行上級和廠部有關(guān)安全生產(chǎn)的法令、法規(guī),加強安全管理。
  ②嚴格執(zhí)行崗位責(zé)任制和各項安全生產(chǎn)管理制度,開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育活動,不斷加強職工的安全意識和提高職工的自我保護能力。
 ?、奂訌姲踩a(chǎn)檢查,及時發(fā)現(xiàn)事故隱患和塵毒危險,并及時報告和整改,積極改善勞動條件。
 ?、苓B續(xù)三年以上無責(zé)任事故,造成人員傷亡或財產(chǎn)損失,安全生產(chǎn)工作或成績顯著的。

  3、安全生產(chǎn)先進個人條件
 ?、僮袷匕踩a(chǎn)規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行工藝操作規(guī)程和安全生產(chǎn)操作規(guī)程,遵守紀律,保證安全生產(chǎn)。
 ?、诜e極學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識不斷提高安全知識和自我保護能力。
 ?、蹐詻Q反對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為,糾正和違章作業(yè)。

  4、對安全生產(chǎn)有特殊貢獻的,給予特別獎勵。

  5、發(fā)生重大事故或傷亡事故(含交通事故)對事故單位(室)給予扣發(fā)工資總額的最高30%處罰(最高不超過30%)并追究單位領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。

  6、凡發(fā)生事故要按有關(guān)規(guī)定報告,如有滿報、虛報、漏報或故意延遲不報的,除責(zé)成或補報外,對事故單位(室)給予扣發(fā)工資總額最高30%的處罰,對事故責(zé)任者視情況輕重給予批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分,觸及刑事者追究其法律責(zé)任。

  7、各級部門領(lǐng)導(dǎo)、職工在其職責(zé)范圍內(nèi),不履行或不正確履行自己應(yīng)盡的職責(zé),在如下行為之一造成事故的,按玩忽職守論處:
 ?、俨粓?zhí)行有關(guān)規(guī)章制度、條例、規(guī)程的或自行其事的。
 ?、趯赡茉斐芍卮髠龅碾U情和隱患,不采取措施或措施不力的。
 ?、鄄唤邮苤鞴懿块T的管理和監(jiān)督,不聽合理意見,主觀武斷不顧他人違章作業(yè)的。
 ?、軐Π踩a(chǎn)工作漫不經(jīng)心、馬虎草率、麻痹大意的。
 ?、輰Π踩a(chǎn)不檢查,不督促、不指導(dǎo)、放任自流的。
  ⑥延誤裝修安全防護設(shè)備或不裝修安全防護設(shè)備的。
 ?、哌`反操作規(guī)程冒險作業(yè)或擅自離崗或?qū)ψ鳂I(yè)漫不經(jīng)心的。
 ?、嗌脛佑?ldquo;危險禁動”標志的設(shè)備、機器、開關(guān)、電閘、信號等。
 ?、岵环闹笓]和勸告,進行違章作業(yè)的。
 ?、?施工組織或單項作業(yè)組織有嚴重錯誤的。

  對以上行為造成事故者應(yīng)按情節(jié)輕重給予適當(dāng)?shù)奶幜P。

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