執(zhí)行部門

 

檔案編號

 

審批人員

 

批準日期

 

 

第一條 本制度制度的目的是加強對司機的管理，以促進其工作效率和服務(wù)水平的提高。

   第二條 本制度適用于公司全體司機。

第三條 公司全體司機必須嚴格遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及相關(guān)交通安全管理規(guī)章制度

   第四條 司機須憑《用車申請表》出車，未經(jīng)允許，不得因個人私事使用公司車輛。

   第五條 上班時間沒有出車任務(wù)時，司機應(yīng)在行政部等侯派遣，特殊情況需要外出時，須向行政部請假。

第六條       接送員工上、下班的班車司機，應(yīng)做到出車準時、按時。

第七條       司機請事假前，必須獲得行政部批準。全體司機應(yīng)嚴格執(zhí)行考勤制度，無正當理由缺勤者一律以曠工論處。

第八條       無論任何時間、任何地點、司機均無權(quán)將自己負責(zé)保管的車輛借與他人駕駛，嚴禁將車輛借與無證人員駕駛

第九條       司機駕車必須嚴格遵守交通規(guī)則，嚴禁酒后駕車。

第十條       司機應(yīng)時常檢查自己所開車輛證件的有效性，確保出車時證件齊全。

第十一條 公務(wù)車內(nèi)不得吸煙。公司員工在車內(nèi)吸煙時，司機應(yīng)禮貌制止；客人在車內(nèi)吸煙 時，司機可委婉告知本公司陪同人員，但不得直接制止。

第十二條 司機下班后，需將車輛開回車庫。第一次違反規(guī)定的，公司將根據(jù)具體情況給予批評教育并罰款。第二次違反起，每次加倍處罰。

第十三條 離開車輛時，司機應(yīng)注意如下兩點：

（1）       司機需要離開車輛時，必須將車門窗鎖好。

（2）       車內(nèi)放有物品或文件資料，司機必須離開時，應(yīng)將它們妥善鎖在后備廂內(nèi)。

第十六條 司機必須經(jīng)行政部經(jīng)理及相關(guān)人員批準后，才可對車輛進行大修。車輛修理完后，應(yīng)認真確認。（并將更換的零部件帶回）。

第十七條 司機還應(yīng)做好如下工作：

（1）       出發(fā)前，明確路線及目的地，盡可能選擇最佳的行車路線。

（2）       收車后，司機應(yīng)詳細填寫行車記錄。

（3）       隨車運送物品時，收車后應(yīng)向相關(guān)管理人員報告。

 

第十八條 司機應(yīng)保持良好的個人形象，需要注意一下幾點：

（1）       言行大方得體。

（2）       注意頭發(fā)、手足等的清潔衛(wèi)生。

（3）       保持著裝衛(wèi)生整潔。

（4）       在駕駛過程中，盡量保持端正的姿勢。

第十九條 司機對乘車人員要熱情、禮貌、說話應(yīng)文明、需做到以下要求：

（1）       司機應(yīng)熱情接待，小心駕駛，嚴格遵守交通規(guī)則。

（2）       乘車人帶大件物品上車時，司機應(yīng)主動為其提供必要的幫助。

（3）       當乘車人上車后，司機應(yīng)主動向其確認目的地。

（4）       乘車人下次辦事時，司機應(yīng)將車停好等候，嚴禁不耐煩。

（5）       等候時，司機不得遠離車輛，不得在車內(nèi)睡覺，不得翻閱乘車人的物品，嚴禁用喇叭催人。

第二十條 車內(nèi)客人談話時，司機嚴禁插嘴?？腿藛栐?，應(yīng)禮貌回答。

第二十一條 司機必須注意保密，嚴禁傳播乘車者的講話內(nèi)容，違者公司將根據(jù)具體情節(jié)進行嚴肅處理。

第二十二條 接送公司客人時，司機應(yīng)主動向客人打招呼并進行自我介紹，然后主動為客人開關(guān)車門。

第二十三條 司機在行車中聽收音機或音樂時應(yīng)獲得乘車人同意，同時，應(yīng)避免音量過大，以免影響客人思考或休息。

第二十四條 在涉外活動中，司機對待外賓既要注重禮節(jié)又要不卑不亢，做到態(tài)度自然。如對方主動打招呼時，司機可按一般禮節(jié)同其握手交談。

第二十五條 司機在涉外活動中不得接受客人禮品或示意索取禮品。對確實無法拒絕的禮品，司機可先接受，然后按照公司規(guī)定進行相應(yīng)的處理。

 

第二十六條 司機有義務(wù)對所開車輛進行檢查和保養(yǎng)，時常檢查車輛主要機件，確保車輛能夠正常行駛。

第二十七條 司機應(yīng)每天擦洗所開車輛，保持前后擋風(fēng)玻璃和車門玻璃的清潔，要經(jīng)常洗輪胎外側(cè)和防護罩，做到無積土。

第二十八條 出車在外或出車歸來停放車輛時，必須注意選取合適的停放地點，嚴禁在禁止停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時，要確保車門窗鎖好，以防止車輛被盜。

第二十九條 出車前，司機應(yīng)做好車容衛(wèi)生，車外擦洗干凈，打蠟擦亮，并保持車內(nèi)整潔美觀。

第三十條 出車前，司機要堅持“三檢四勤”制，做到機油、汽油、剎車油、冷卻水、輪胎氣壓、制動轉(zhuǎn)向、喇叭和燈光等安全、準確、可靠，保證汽車處于良好狀態(tài)。

第三十一條 出車前，司機要對車輛的燃料、潤滑油料、電液、冷卻液、制動器和離合器總泵油等例行檢查，檢查輪胎氣壓及輪胎緊固情況，檢查喇叭、燈光是否良好，檢查路單、票證是否齊全，檢查隨車工具是否齊備。

第三十二條 按照車輛技術(shù)規(guī)定啟動引擎，查聽聲音是否正常，查引擎連動裝置的緊固情況，查看有無漏油、漏水和漏氣。如有故障應(yīng)予以排除并向行政部匯報。

第三十三條 行車過程中，司機應(yīng)密切注意路面動態(tài)，與前車保持一定的距離。行經(jīng)十字路口、繁雜地段和轉(zhuǎn)彎拐角時要嚴格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。

第三十四條 收車后，司機要將車身、車輪擋板和車底等處沖洗干凈，清潔車廂內(nèi)壁、沙發(fā)、腳墊。

 

第三十五條 因司機故意或其本人重大過失導(dǎo)致人身傷害的，由當事人承擔(dān)全部賠償金額。

第三十六條 執(zhí)行公務(wù)過程中，除認定是司機故意或其本人重大過失的情況外，違反交通規(guī)則或發(fā)生交通事故時，其處理辦法如下：

（1）       違章停車、證件不全、高速駕車或違反交通規(guī)則等罰款，由當事人承擔(dān)和全部罰金。

（2）       因交通事故導(dǎo)致人身或車輛傷害，屬公司車輛損害保險范圍內(nèi)的，當事人承擔(dān)賠償責(zé)任。保險范圍外的，當事人應(yīng)負責(zé)損失實額與保險金差額的50%。

（3）       當公司車輛交通違章次數(shù)超出安全系委員會限定的指標時，由當事人承擔(dān)全部罰款。

   第三十七條 酒后駕車導(dǎo)致車輛損壞者，由司機承擔(dān)全部維修費用；如發(fā)生交通事故，除支付維修費用外，司機還應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的刑事或民事責(zé)任。

   第三十八條 當發(fā)生交通事故時，事故現(xiàn)場司機應(yīng)做到如下幾點：

（1）       如導(dǎo)致人身傷害的，應(yīng)立即將傷者送到附近醫(yī)院進行治療。

（2）       立即向公司匯報，接受公司的相關(guān)指示。

（3）       應(yīng)準確記錄對方車輛的車牌號和駕駛證號等相關(guān)信息，填寫《交通事故處理報告書》。

（4）       準確記錄對方的姓名、電話、住址、工作單位和身份證號碼等相關(guān)信息。

（5）       盡可能取得對方名片，以便事后聯(lián)系。

（6）       牢記對方車輛損壞的部位與程度、盡可能利用手機、照相機等拍下現(xiàn)場實景。

（7）       記錄事故現(xiàn)場目擊者的姓名、住址和聯(lián)系電話等相關(guān)資料。

 

第三十九條 為確保上述規(guī)定得到貫徹執(zhí)行、使公司司機的綜合素質(zhì)能有顯著的提高，人力資源部將對所有在崗的司機進行文明、禮儀、安全方面的考核。

第四十條 考核采取年終考核與平時考核相結(jié)合、本部門考核與用車人員考核相結(jié)合的辦法，考核的內(nèi)容包括儀態(tài)儀表、敬業(yè)精神和安全行車等。

第四十一條 工作勤奮、嚴格遵守制度并表現(xiàn)突出者，公司將根據(jù)具體情節(jié)予以嘉獎、記功等獎勵。

第四十二條 工作怠慢、違反制度和發(fā)生事故者，公司將根據(jù)情節(jié)輕重予以警告，記過、降級直至辭退處理。

 

 第四十三條 本制度的最終解釋權(quán)歸公司行政部所有。

   第四十四條 經(jīng)公司總經(jīng)理批準，本制度自公布之日起實施。