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更新時間： 2016年06月15日 |
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第一部分：人力資源開發(fā)的目的、作用與標準 第二部分：培訓管理工作層次劃分與發(fā)展趨勢 第三部分：企業(yè)培訓管理現狀與問題分析 第四部分：培訓組織體系建設與培訓責任劃分 第五部分：培訓戰(zhàn)略與培訓政策   |
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雙體系建設工作匯報風險分級管控與隱患排…EHS管理體系專題培訓如何建立國際化的安全…雙重預防機制建設培訓風險分級管控與隱患排…管理體系文件編寫入行EHS要知道的那些…
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