在线黄色毛片,美女视频黄色网址,国产超级乱婬av片,2022年精品国产福利在线,色五月激情五月,激情视频网站,亚洲视频欧美

安全管理網

重慶市職業(yè)病防治知識競賽試題

  
評論: 更新日期:2013年06月07日

  91、用人單位有下列哪些行為之一的,安全生產監(jiān)督管理部門可以給予警告,責令限期改正,并處3萬元以下的罰款。( )。

  A、未建立或者落實職業(yè)健康監(jiān)護制度的

  B、未按照規(guī)定制定職業(yè)健康監(jiān)護計劃和落實專項經費的

  C、未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案或者未將檢查結果如實告知勞動者的

  D、未按照規(guī)定在勞動者離開用人單位時提供職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件的

  92、下列哪些建設項目的職業(yè)衛(wèi)生技術服務,必須由取得乙級以上資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構承擔。( )

  A、省級人民政府及其投資主管部門審批(核準、備案)的建設項目

  B、跨設區(qū)的市的建設項目

  C、省級安全生產監(jiān)督管理部門規(guī)定的其他項目

  D、核設施、絕密工程等特殊性質的建設項目

  93、職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構及其專職技術人員在從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務活動中,不得有下列哪些行為:( )

  A、偽造、變造、轉讓或者租借資質證書

  B、超出資質證書業(yè)務范圍從事技術服務活動

  C、轉包職業(yè)衛(wèi)生技術服務項目

  D、采取不正當競爭手段,故意貶低、詆毀其他職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構

  94、《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構監(jiān)督管理暫行辦法》規(guī)定安全生產監(jiān)督管理部門及其工作人員不得有下列哪些行為:()

  A、要求用人單位接受指定的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行職業(yè)衛(wèi)生技術服務

  B、干預職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構開展正?;顒?/p>

  C、以任何理由或者方式向職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構收取或者變相收取費用

  D、向職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構攤派財物、推銷產品

  95、《建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理暫行辦法》規(guī)定:國家根據建設項目可能產生職業(yè)病危害的風險程度,對其實行分類監(jiān)督管理,以下說法正確的是:( )

  A、職業(yè)病危害一般的建設項目,其職業(yè)病危害預評價報告應當向安全生產監(jiān)督管理部門備案,職業(yè)病防護設施由安全生產監(jiān)督管理部門組織驗收。

  B、職業(yè)病危害較重的建設項目,其職業(yè)病危害預評價報告應當報安全生產監(jiān)督管理部門審核。

  C、職業(yè)病危害較重的建設項目,其職業(yè)病防護設施竣工后,由安全生產監(jiān)督管理部門組織驗收。

  D、職業(yè)病危害嚴重的建設項目,其職業(yè)病危害預評價報告應當報安全生產監(jiān)督管理部門審核,職業(yè)病防護設施設計應當報安全生產監(jiān)督管理部門審查,職業(yè)病防護設施竣工后,由安全生產監(jiān)督管理部門組織驗收。

  96、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》規(guī)定:用人單位有下列哪些情形之一的,安全生產監(jiān)督管理部門可以給予警告,責令限期改正,并處5千元以上2萬元以下的罰款。( )

  A、未按照規(guī)定及時、如實申報產生職業(yè)病危害的項目的

  B、未按照規(guī)定實行有害作業(yè)與無害作業(yè)分開、工作場所與生活場所分開的

  C、用人單位的主要負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員未接受職業(yè)衛(wèi)生培訓的

  D、未實施由專人負責職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,或者監(jiān)測系統(tǒng)不能正常監(jiān)測的

  97、用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定,有下列哪些行為之一的,由安全生產監(jiān)督管理部門給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,可以處五萬元以上二十萬元以下的罰款。( )

  A、工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的

  B、未按照規(guī)定安排職業(yè)病病人、疑似職業(yè)病病人進行診治的

  C、拒絕職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門監(jiān)督檢查的

  D、隱瞞本單位職業(yè)衛(wèi)生真實情況的

  98、用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定,有下列哪些情形之一的,由安全生產監(jiān)督管理部門責令限期治理,并處五萬元以上三十萬元以下的罰款。( )

  A、使用國家明令禁止使用的可能產生職業(yè)病危害的設備或者材料的

  B、將產生職業(yè)病危害的作業(yè)轉移給沒有職業(yè)病防護條件的單位和個人,或者沒有職業(yè)病防護條件的單位和個人接受產生職業(yè)病危害的作業(yè)的

  C、擅自拆除、停止使用職業(yè)病防護設備或者應急救援設施的

  D、安排未經職業(yè)健康檢查的勞動者、有職業(yè)禁忌的勞動者、未成年工或者孕期、哺乳期女職工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)或者禁忌作業(yè)的

  99、用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定,有下列哪些行為之一的,由安全生產監(jiān)督管理部門責令限期改正,給予警告,可以并處五萬元以上十萬元以下的罰款。( )

  A、未按照規(guī)定及時、如實向安全生產監(jiān)督管理部門申報產生職業(yè)病危害的項目的

  B、未實施由專人負責的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,或者監(jiān)測系統(tǒng)不能正常監(jiān)測的

  C、未依照本法規(guī)定在勞動者離開用人單位時提供職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件的

  D、未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測、評價的

  100、《關于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責分工的通知》(中央編辦發(fā)[2010]104號)對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責進行了重新分工,以下哪些為安全生產監(jiān)督管理部門職責:( )

  A、負責用人單位職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作,依法監(jiān)督用人單位貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)病防治法律法規(guī)和標準情況。

  B、負責新建、改建、擴建工程項目和技術改造、技術引進項目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查及監(jiān)督檢查。

  C、負責職業(yè)衛(wèi)生檢測、評價技術服務機構的資質認定和監(jiān)督管理工作。

  D、審批承擔職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構并進行監(jiān)督管理。
?

答案下載請點擊

網友評論 more
創(chuàng)想安科網站簡介會員服務廣告服務業(yè)務合作提交需求會員中心在線投稿版權聲明友情鏈接聯系我們