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抓好安全保衛(wèi)工作為企業(yè)發(fā)展保駕護航

  
評論: 更新日期:2011年06月08日

 隨著國家對煤礦安全生產工作的日益重視,以及煤礦企業(yè)自身現(xiàn)代化管理的需求,煤礦安全保護工作越來越體現(xiàn)出其重要性。煤礦企業(yè)的安全保護工作抓不好,煤礦的安全生產就無法進展,抓好煤礦安全保衛(wèi)管理是為了進一步加強礦區(qū)治安保衛(wèi)、維護煤礦正常的生產、生活秩序。在具體工作中,我們要充分調動廣大礦區(qū)保衛(wèi)人員的工作積極性,為深化企業(yè)改革發(fā)展更好地保駕護航,確保財產、人身安全,為礦區(qū)發(fā)展創(chuàng)造良好的治安環(huán)境。

  一、要認真落實安全保衛(wèi)工作責任制,煤礦企業(yè)要把安全保衛(wèi)工作切實提上議事日程,進行研究、部署,對本煤礦企業(yè)的安全保衛(wèi)工作負全責,成立安全保衛(wèi)工作領導小組,定期檢查安全保衛(wèi)工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時采取措施解決。各基層單位應根據(jù)需要,建立和健全安全保衛(wèi)工作機構,配備安全保衛(wèi)人員,沒建立安全保衛(wèi)工作機構的基層單位,應配備專職或兼職安全保衛(wèi)人員,提供必要的通訊器材,和按規(guī)定配備警械、服裝等。各辦公室、區(qū)隊負責人應兼職安全保衛(wèi)干事,要切實負起安全保衛(wèi)責任。各單位要實行安全保衛(wèi)責任制,要與本單位崗位責任制、經濟責任制緊密結合,嚴明獎罰措施。

  二、認真貫徹執(zhí)行《國有企業(yè)治安保衛(wèi)工作暫行條例》,盡職盡責做好礦區(qū)治安保衛(wèi)工作,防止和杜絕治安案件、群體事件的發(fā)生;杜絕各類重大刑事案件的發(fā)生,協(xié)助上級和地方治安管理部門維護好礦區(qū)治安秩序,加強生產、生活治安保衛(wèi)工作,保證企業(yè)財產不受損失,保護職工人身安全,保護企業(yè)領導人的安全;加強治安巡邏管理,防止重大盜竊案件和重大治安災害(火災)事故發(fā)生。
  三、落實防火措施,井下各點、辦公大樓、工區(qū)等重要場所設置的消防栓,不得用作他用,專管人應定期檢查消防栓是否完好無損;配備的各種滅火器,要按規(guī)定期限更換滅火藥物;井上、井下各防火通道必須保持暢通,嚴禁堆放任何物品堵塞防火通道。

  四、抓好安全用電:1、電線、電器殘舊不符合規(guī)范的,應及時更換;2、嚴禁擅自私接電源和使用額外電器,不準在辦公室、單身公寓等場所使用電爐;3、礦內所有地點以及礦外的各辦公、生產等地點,嚴禁吸煙和使用明火,非專業(yè)管理、工作人員,不得隨意進入。

  五、落實防盜措施:1、財務部門要安裝防盜門窗和自動報警器,下班時要接通報警器的電源,對存放現(xiàn)金、貴重物資、重要票證和其他重點要害部位,必須設置安全設施,建立和健全崗位責任制;2、重要部門的房間要設置防盜門窗,辦公房間無人時要關好門窗和電燈、電器等;3、所管財物不得隨便放置,重要文件及貴重物品必須鎖好;4、車輛停放時應采取必要的防盜措施。

  六、嚴格執(zhí)行《中華人民共和國消防條例》,加強安全防火知識教育。對電源、火源、危險物品倉庫和重要物資倉庫,要有專人負責管理。要劃定防火責任區(qū)域,配置消防設施,根據(jù)需要建立專職或義務消防組織,做好火災預防和撲救工作。

  七、嚴格執(zhí)行職工宿舍區(qū)、招待所、賓館等來往人員的管理制度,加強對外來流動人員的管理。對本單位職工家屬居住比較集中的宿舍區(qū),要建立和健全治安管理組織,經常性地和所在地基層人民政府、村委和居民委員會等緊密聯(lián)系,互相配合,對職工家屬加強思想教育,動員職工、家屬制定和執(zhí)行文明公約,積極開展創(chuàng)建文明礦區(qū)等活動。

  八、安全保衛(wèi)人員要有高度的責任感,經常檢查、督促安全保衛(wèi)措施的落實情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時消除隱患。對重點場所要嚴加管理,如煤場和各門崗等。對本轄區(qū)出現(xiàn)的輕微違法犯罪行為的人員和家屬、青少年等要認真做好幫教工作。對列入幫教對象的,單位領導要組織有關人員,在公安、司法部門和所在地、單位、社區(qū)學校等配合、指導下,建立幫教小組,制訂和落實幫教措施,做好其思想轉化工作。要按照國家有關群眾性治保、調解組織,依靠群眾做好本單位人員的治保、調解工作。因對有安全保衛(wèi)職責的人員,而因工作不負責任而造成事故的,一律追究責任,情節(jié)嚴重構成犯罪的,移交司法部門追究刑事責任。
  總之,安全保衛(wèi)是煤礦的一件大事,要堅持在實踐中不斷創(chuàng)新,創(chuàng)新中不斷實踐,探索員工安全教育方法體系,逐步形成有統(tǒng)籌規(guī)劃、有具體布置的推進措施,有跟蹤檢查,有嚴格考核的工作機制,以優(yōu)異的安全保衛(wèi)環(huán)境打造成強勢安全文化,進一步地促進全礦的安全生產。

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