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HSE責(zé)任制基本要求

  
評(píng)論: 更新日期:2023年12月02日

1 HSE責(zé)任制是以制度的形式明確規(guī)定各級(jí)負(fù)責(zé)人、部門和職工,在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中應(yīng)負(fù)的HSE責(zé)任。落實(shí)好HSE責(zé)任制是做好HSE工作的關(guān)鍵。

2 各單位主要負(fù)責(zé)人是本單位HSE第一責(zé)任人,其他領(lǐng)導(dǎo)、職能部門和職工,在各自工作范圍內(nèi),對(duì)HSE工作負(fù)責(zé)。

3 HSE責(zé)任制主要包括公司HSE管理委員會(huì)HSE職責(zé)、公司領(lǐng)導(dǎo)HSE職責(zé)、直屬單位HSE職責(zé)、基層單位領(lǐng)導(dǎo)和職工通用HSE職責(zé)等內(nèi)容。

4 HSE管理實(shí)行一崗一責(zé)制,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,落實(shí)全員HSE責(zé)任制。

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