曾記得作家魏巍的報告文學《誰是最可愛的人》描寫我們抗美援朝的勇士時，作者他是用心去寫的，寫得那樣逼真、感人。今天在這里問誰是我們最可愛的人，大家的答案可能會很多很多，但是今天在這里，我要說說我身邊的職工和同事，他們是我心目中的最可愛的人，他們是平凡的人，然而他們的愛心、他們的細心、他們的互相關(guān)愛、他們的團結(jié)給了我太多的感動、太多的欣慰和驕傲。他更讓我看到了我們企業(yè)進步、發(fā)展的希望。

記得我剛來供運車間的時候，就對“蔣XX”這個名字有了熟悉，因為他是我們供運車間的困難職工之一，雖然才三十多歲，卻不幸與病魔相遇，成為一個身患“胃癌”的職工，從病房康復(fù)出來一段時間后，車間協(xié)商決定給予了一定的照顧，讓他進入了工作崗位，平時他不善言詞，然而工作總是勤勤懇懇，然而就是這么一位每天需要大把吃藥的困難職工，就在去年的5.12特大地震的時候，在全國上下舉國悲痛，一方有難，八方支援的行動中，我們看到了困難的他做出向災(zāi)區(qū)人民捐獻2000元人民幣的愛心捐款，大家可知道這些錢對他本人和他的家庭是多么的重要，然而他卻是那么的堅定、那么的真誠，從中讓我們看到了他的可貴、看到了他的無私的人間大愛。更是在我們車間做了一個無聲的愛的宣傳，我的心頭只有感動------。

“天下難事，必做于易；天下大事，必做于細”。大家知道我們采礦最大的威脅就是安全，安全是我們的頭等大事，所以安全工作必須要注重細節(jié)。俗話說的好，細節(jié)決定成敗。記得有一次，我在車間值班，中午吃飯時分，接到井下磨釬班小錢的電話，他向我們反應(yīng)他發(fā)現(xiàn)一個安全隱患，說餐廳門前有一個水管與摩天線距離太近有導(dǎo)電危險，當時我們就派人下去進行現(xiàn)場確認，并及時的聯(lián)系電工進行了安全整改，消除了隱患，當時我們就納悶問他了，這不是你的區(qū)域你怎么會發(fā)現(xiàn)這個問題的，他說我只不過平時比較注意關(guān)心這些細節(jié)罷了，下井嗎安全第一嗎？聽完，當時我很高興，注重細節(jié)，是一種理念，一種態(tài)度，一種責任。我想如果讓我們的職工都能夠牢固樹立起這種安全責任意識，養(yǎng)成多觀察、多確認從一個個步驟和一個個環(huán)節(jié)抓起，從點點滴滴做起，讓標準化作業(yè)成為我們工作習慣，讓我們將無事故管理理念根植與心，讓我們廣大的職工用行動來踐行。我想無事故管理的目標難道還會那么困難嗎？

區(qū)域安全負責制工作在我們采礦推行有好幾年了，想想當時有多少職工對此工作中要求的提醒指正懷有異議，有排斥，然而經(jīng)過不懈的宣傳教育和引導(dǎo)，貫徹推行至今，我在此高興的說太有成效了，就正如當初所說，提醒是不愿他人受傷害，指正是不讓他人受傷害，現(xiàn)如今你如果到我們供運的區(qū)域內(nèi)檢查，有可能經(jīng)常聽到大家的提醒和指正之聲，更為可貴的是，我檢查中碰到多次，在提醒指正過后，聽到的是被提醒指正人講的一句話“謝謝”下次我會記住的。你們可知道這一聲“謝謝”，道出了他們之間那份真誠的關(guān)心和關(guān)愛，是彼此的安全和諧啊！為此我感到無比的欣慰，因為我看到了安全工作落到了實處，我看到了大家工作中彼此的那份安全責任，更讓我看到了我們車間安全管理的希望所在??！

09年的金融海嘯給我們的鋼鐵、礦山效益帶來了沉重的打擊，在這風暴中，我們的企業(yè)受到了前所未有的沖擊，我們的收入更是帶來了下降，當時我們感覺道管理工作的壓力，擔心隊伍的穩(wěn)定，然而我看到了我們職工積極的一面，記得場里要在我們供運車間磨釬庫加一項井下應(yīng)急燈沖電工作，在這降薪的時候，員工工作內(nèi)容增加，當時我還感覺這項工作有壓力，然而在班組安全活動時車間與他們溝通時，員工卻對我們說：“我們那里有這個條件加這項工作內(nèi)容，我們贊成，能夠多干點，沒有關(guān)系，現(xiàn)在本身企業(yè)形勢不好，我們能夠多做點是應(yīng)該的，這樣我們職工心理也好過點，在困難中我們也算與企業(yè)共患難，也算多做點貢獻了”。

大家想想，我們的職工是不是最可愛的人，他們那無私的愛，他們那質(zhì)樸的話語，他們那一言一行，難道我們車間領(lǐng)導(dǎo)不為此感動嗎？難道不感到欣慰和驕傲嗎？我突然想起了一句話：生活中并不缺少美，缺少的是發(fā)現(xiàn)美的眼睛。真的，花并不只是今天才出現(xiàn)，美麗始終在我們身邊，關(guān)鍵是我們要主動去發(fā)現(xiàn)和挖掘，每個人都有不同的優(yōu)點只要我們留意，現(xiàn)實就有許多這樣的例子可以讓我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)。我想我們的隊伍是一流的隊伍，作為我們有理由相信我們能夠通過這些好的典型和事件，感動和團結(jié)我們的退伍，發(fā)揚優(yōu)點，摒棄陋習。讓大家都能夠養(yǎng)成好的習慣，共同提高素養(yǎng)，真正的讓我們?nèi)w員工都養(yǎng)成讓優(yōu)秀成為習慣，更好的完成上級交給我們的各項工作任務(wù)，共同去挑戰(zhàn)困難，克服危機，迎接更好的明天。