一、填空題(每題2分，共計(jì)20分)
    1．  《工傷保險(xiǎn)條例》已于2004年1月1日起施行，《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)______》則同時(shí)廢止。
    2．按規(guī)定應(yīng)參力口而未參加工作保險(xiǎn)的用人單位，由______行政部門責(zé)令改正。
    3．勞動(dòng)保障行政部門依法對(duì)工傷保險(xiǎn)費(fèi)的征繳和工傷保險(xiǎn)基金的支付情況進(jìn)行_______。
    4．職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭(zhēng)議，按處理__________的有關(guān)規(guī)定處理。
    5．用人單位對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的單位繳費(fèi)率不服的可以__________行政復(fù)議。
    6．已參加工傷保險(xiǎn)的用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的，承繼單位應(yīng)到當(dāng)?shù)亟?jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理工傷保險(xiǎn)________。
    7．職工因工外出發(fā)生事故而下落不明，其家庭生活困難的可以預(yù)支一次性工亡補(bǔ)助金的_______。
    8．傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護(hù)理費(fèi)由統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門根據(jù)職工_______和生活費(fèi)用變化等情況適時(shí)調(diào)整。
    9．職工因工死亡，其直系親屬可從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和_______工亡補(bǔ)助金。
    10．工傷職工工傷復(fù)發(fā)確認(rèn)需要治療的，可享受_______。
    二、選擇題(每題2分，共計(jì)30分)
    1．喪葬補(bǔ)助金為______的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
    A．  1年    B．8個(gè)月    C．6個(gè)月
    2．一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48—60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工_______平均工資。
    A．月    B．季    C．年
    3．供養(yǎng)親屬撫恤金按——的一定比例發(fā)給。
    A．職工本人工資    B．單位職工月平均工資
    C．統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資
    4．被評(píng)為一級(jí)傷殘的，一次性傷殘補(bǔ)助金為_____本人工資。
    A．36個(gè)月    B．24個(gè)月    C．12個(gè)月
    5．被評(píng)為十級(jí)傷殘的，一次性傷殘補(bǔ)助金為_____本人工資。
    A．36個(gè)月    B．12個(gè)月    C．6個(gè)月
    6．被評(píng)為一級(jí)傷殘的，傷殘津貼為本人工資的______。
    A．75％    B．80％    C．90％
    7．一至四級(jí)傷殘職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，______傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
    A．繼續(xù)享受    B．停發(fā)    C．再享受1年
    8．基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼，由_______補(bǔ)足差額。
    A．用人單位    B．工會(huì)    C．工傷保險(xiǎn)基金
    9．一至四級(jí)傷殘職工的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由_______以傷殘津貼為基數(shù)繳納。
    A．用人單位    B．職工個(gè)人    C．用人單位和職工個(gè)人
    10．被定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，用人單位可安排適當(dāng)工作，如難以安排，則由______按月發(fā)給傷殘津貼。
    A．用人單位    B．工傷保險(xiǎn)基金    C．工會(huì)
    11．被定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的職工提出與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系，由______支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
    A．用人單位    B．工傷保險(xiǎn)基金    C．工會(huì)
    12．工傷職工經(jīng)傷殘等級(jí)評(píng)定并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需生活護(hù)理的，其費(fèi)用由_____支付。
    A．用人單位    B．傷保險(xiǎn)基金    C．工會(huì)
    13．生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需護(hù)理的，其費(fèi)用由_______支付。
    A．用人單位    B．工傷保險(xiǎn)基金    C．工會(huì)
    14．工傷職工在停工留薪期內(nèi)原工資待遇不變，工資由所在單位按_______支付。
    A．年    B．月    C．天
    15．工傷職工停工留薪期一般不超過——。
    A．6個(gè)月    B．24個(gè)月    C．12個(gè)月
    三、判斷題(正確的在括號(hào)中畫“√”，不正確的畫“×”，每題2分，共計(jì)20分)
    1．工傷職工安裝假肢、假眼等，不必經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。  (    )
    2．工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，同樣享受工傷醫(yī)療待遇。    (    )
    3．工傷職工可隨意到外地就醫(yī)，費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付。    (    )
    4．職工住院治療工傷，單位不補(bǔ)助伙食費(fèi)。    (    )
    5．職工治療工傷所需費(fèi)用均由工傷保險(xiǎn)基金支付。    (    )
    6．職工治療工傷可以隨意選擇醫(yī)療機(jī)構(gòu)。    (    )
    7．勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)組成人員或參加鑒定的專家與當(dāng)事人有利害關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。    (    )
    8．省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。    (    )
    9．勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。    (    )
    10．勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論由醫(yī)療衛(wèi)生專家組作出。
    四、簡(jiǎn)答題(每題5分，共計(jì)30分)
    1．用人單位對(duì)工傷認(rèn)定申請(qǐng)拖延不報(bào)怎么辦？
    2．在工傷認(rèn)定與勞動(dòng)能力鑒定工作中，為什么從事這項(xiàng)工作的相關(guān)人員與當(dāng)事人有利害關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避？
    3．生活自理障礙如何分級(jí)？
    4．勞動(dòng)功能障礙如何分級(jí)？
    5．工傷保險(xiǎn)基金由什么構(gòu)成？
    6．工傷保險(xiǎn)基金實(shí)行的行業(yè)差別費(fèi)率由誰制定？
答案
    一、填空題
    1．試行辦法  2．勞動(dòng)保障  3．監(jiān)督檢查  4。勞動(dòng)爭(zhēng)議  5．依法申請(qǐng)  6．變更登記7.50％  8．平均工資  9．一次性  10．工傷待遇
    二、選擇題
    1．C  2．A  3．A  4．B  5．C  6．C  7．B  8．C  9．C  10．A  11．A  12．B  13．A  14．B  15．C
    三、判斷題
    1．×  2．×  3．×  4．×  5．×  6．×  7．√  8．√  9．√  10．×
    四、簡(jiǎn)答題
    1．答：工傷職工或其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或被診斷鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)，直接向單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
    2．答：為了保證工傷認(rèn)定工作和勞動(dòng)能力鑒定工作客觀、公正。
    3．答：分三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
    4．答：分十個(gè)傷殘等級(jí)：一級(jí)至十級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。
    5．答：由用人單位繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)基金的利息和依法納入工傷保險(xiǎn)基金的其他資金構(gòu)成。
    6．答：由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院財(cái)政部門、衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定，報(bào)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)后公布施行。