考核部門 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?及人員 | 考核項目 | 標(biāo)準(zhǔn)分 | 考??????? 核??????? 扣??????? 分??????? 標(biāo)??????? 準(zhǔn) |
機 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?管 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?員 | ?1、責(zé)任制落實 | 15 | 無安全生產(chǎn)責(zé)任制扣15分;不制訂機械管理制度扣15分;對管理制度執(zhí)行不嚴(yán)格扣2—10分;每月不進行考核或考核無記錄、記錄不認(rèn)真扣2—15分。對所負(fù)責(zé)任推諉扯皮扣10分。 |
?2、目標(biāo)管理 | 15 | 無年度安全管理目標(biāo)扣15分;目標(biāo)制定不明確、不詳細(xì)扣2—10分;對管理目標(biāo)執(zhí)行情況情況每月不進行考核或考核無記錄、記錄不全、記錄不認(rèn)真扣2—15分。 | |
?3、責(zé)任分解 | 10 | 無責(zé)任分解扣10分;責(zé)任分解不明確、責(zé)任人落實不到位扣2—10分;不制訂機械設(shè)備管理制度扣10分;對制定的制度執(zhí)行不嚴(yán)格扣2—8分。 | |
?4、安全檢查與整改 | 10 | 不認(rèn)真執(zhí)行機械設(shè)備安全檢查制度扣10分;查出的事故隱患不按“三定”原則進行整改扣5—10分;不及時解決施工中出現(xiàn)的安全問題扣2—8分。 | |
?5、安全教育與培訓(xùn) | 15 | 不積極參加安全教育與培訓(xùn)扣15分;對機操工不進行班前安全教育扣15分;教育不及時或教育內(nèi)容內(nèi)容針對性不強扣2—10分;班前安全教育無記錄或記錄不認(rèn)真、不真實扣2—15分。 | |
?6、保證安全的措施 | 15 | 機械設(shè)備安全保護裝置不使用推薦產(chǎn)品扣15分;安全保護裝置不經(jīng)驗收就安排使用發(fā)現(xiàn)一臺扣3分;塔吊、井架發(fā)現(xiàn)一臺扣10分;安全保護裝置不全、失靈或不靈敏扣2—10分。 | |
?7、工傷事故處理 | 10 | 發(fā)生機械設(shè)備損壞事故隱瞞不報扣10分;發(fā)生事故后,不及時制定出行之有效的防范措施火措施不得力扣10分;發(fā)生事故后,不按照“四不放過”的原則進行處理扣5—10分。 | |
?8、民主評議群眾監(jiān)督 | 10 | 在職代會上不匯報機械設(shè)備安全保護裝置的裝備情況以及機械設(shè)備的運轉(zhuǎn)狀況扣10分;不聽取職工的合理化建議扣2—8分。 | |
合?????????? 計 | 100 |
注: 1、總得分在85分及其以上者為優(yōu)良;2、總得分在70分及其以上者為合格;3、總得分在70分以下者為不合格。