| 崗位 | 序號(hào) | 考核內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn) | 應(yīng)得 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?分?jǐn)?shù) | 扣分原因 | 扣減分?jǐn)?shù) | 實(shí)得分?jǐn)?shù) | ||||
| 項(xiàng)目機(jī)械動(dòng)力管理人員 | 1 | 未能負(fù)責(zé)對(duì)本公司所擁有的機(jī)電、起重、鍋爐、受壓容器(氣瓶除外) 等施工生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行管理，保證設(shè)備安全運(yùn)行，扣15分。 | 15 | |||||||
| 2 | 未能負(fù)責(zé)編制上述施工生產(chǎn)設(shè)備的安全操作規(guī)程，扣10分 | 10 | ||||||||
| 3 | 未能負(fù)責(zé)對(duì)上述施工生產(chǎn)設(shè)備的操作運(yùn)行人員，進(jìn)行定期培訓(xùn)、考核并簽發(fā)作業(yè)合格證，扣10分。 | 10 | ||||||||
| 4 | 未能對(duì)嚴(yán)重危及職工安全的機(jī)械設(shè)備應(yīng)會(huì)同技術(shù)部門提出技術(shù)改進(jìn)措施，并付諸實(shí)施，扣10分。 | 10 | ||||||||
| 5 | 未能負(fù)責(zé)組織對(duì)現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械設(shè)備的檢查驗(yàn)收工作，扣10分。 | 10 | ||||||||
| 6 | 未能負(fù)責(zé)對(duì)施工生產(chǎn)設(shè)備的事故進(jìn)行調(diào)查分析，提出處理意見(jiàn)，扣5分。未能參加由于施工生產(chǎn)設(shè)備造成的重大人身傷亡事故的調(diào)查，并針對(duì)事故原因提出措施，扣10分。 | 15 | ||||||||
| 7 | 未能負(fù)責(zé)所涉及生命安全危險(xiǎn)性較大的特種設(shè)備的完整的全套資料收集存檔，并在取得安全使用證或者安全標(biāo)志后投入使用，扣10分。 | 10 | ||||||||
| 8 | 未能負(fù)責(zé)組織對(duì)安全設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性檢查、維護(hù)、保養(yǎng)、修理，并定期檢測(cè)，保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)；檢查、維護(hù)、保養(yǎng)、修理、檢測(cè)應(yīng)當(dāng)作好記錄，并由有關(guān)人員簽字，扣20分。 | 20 | ||||||||
| 合計(jì) | 100 | |||||||||
| 考核負(fù)責(zé)人 | 考核成員 | |||||||||
| 受考核人 | 考核時(shí)間 | 考核結(jié)果 | ||||||||
注：
1、每3個(gè)月進(jìn)行一次安全生產(chǎn)責(zé)任制考核；
2、考核結(jié)果分為“稱職”、“較稱職”、“不稱職”三類，其中實(shí)得分?jǐn)?shù)達(dá)到90分以上（包括90分），評(píng)為“稱職”；實(shí)得分?jǐn)?shù)小于90分且大于或等于70分，評(píng)定為“較稱職”，實(shí)得分?jǐn)?shù)在70分以下，評(píng)定為“不稱職”。
