p;? 生物因素：如炭疽桿菌、布氏桿菌、森林腦炎病毒等傳染性病原體。
2、勞動(dòng)過程中的有害因素
??? 主要包括：勞動(dòng)組織和勞動(dòng)過程不合理、勞動(dòng)強(qiáng)度過大、過度精神或心理緊張、勞動(dòng)時(shí)個(gè)別器官或系統(tǒng)過度緊張、長(zhǎng)時(shí)間不良體位、勞動(dòng)工具不合理等。
3、生產(chǎn)環(huán)境中的有害因素
??? 主要包括自然環(huán)境因素、廠房建筑或布局不合理、來自其他生產(chǎn)過程散發(fā)的有害因素造成的生產(chǎn)環(huán)境污染。
??? 在實(shí)際工作場(chǎng)所，往往同時(shí)存在多種有害因素，對(duì)勞動(dòng)者的健康產(chǎn)生聯(lián)合或協(xié)同作用，其職業(yè)病危害的影響會(huì)更大，如在清砂和翻砂車間，除粉塵以外，還有高溫、潮濕、噪音等職業(yè)病危害因素。
二、職業(yè)禁忌有以下內(nèi)容：
1、是指在上崗前通過職業(yè)衛(wèi)生健康檢查，發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)者因從事某種職業(yè)、會(huì)對(duì)勞動(dòng)者的健康造成傷害或不適。上崗前健康檢查必須根據(jù)勞動(dòng)者將要從事的職業(yè)所存在的職業(yè)病危害因素對(duì)健康體檢的要求來進(jìn)行，不同職業(yè)所接觸的有害因素不同，檢查的重點(diǎn)也不同，各項(xiàng)職業(yè)健康體檢的項(xiàng)目也不同，如對(duì)將要從事接觸苯作業(yè)的就業(yè)者，常規(guī)血象檢查是十分必要的，必須按苯作業(yè)工人體檢要求認(rèn)真檢查并詳細(xì)記錄白細(xì)胞計(jì)數(shù)和分類、血小板計(jì)數(shù)、血紅蛋白、紅細(xì)胞等；
2、是指在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對(duì)他人生命健康構(gòu)成危險(xiǎn)的疾病的個(gè)人特殊生理或者病理狀態(tài)。如對(duì)將要從事駕駛員工作的就業(yè)者，除常規(guī)的職業(yè)健康檢查外，還要重點(diǎn)檢查就業(yè)者是否色盲、心臟病或者高血壓和精神過度緊張等特殊項(xiàng)目。否則，存在色盲的駕駛員會(huì)因?yàn)闊o法分辨交通或者指揮信號(hào)而違章操作，構(gòu)成對(duì)他人生命健康和個(gè)人生命健康的威脅。
3、因接觸某種職業(yè)病危害，而增加或罹患職業(yè)病或者導(dǎo)致自身原有疾病病情的加重。如存在有哮喘疾病因子的就業(yè)者，可能會(huì)因?yàn)榻佑|某種生物因素或者化學(xué)因素而誘發(fā)哮喘病的發(fā)作或加重其原有的病癥。肺部功能不正常的就業(yè)者可能因接觸粉塵而患?jí)m肺病或加重原有的病情。
第七十八條? 本法第二條規(guī)定的用人單位以外的單位，產(chǎn)生職業(yè)病危害的，其職業(yè)病防治活動(dòng)可以參照本法執(zhí)行。
??? 中國(guó)人民解放軍參照?qǐng)?zhí)行本法的辦法，由國(guó)務(wù)院、中央軍事委員會(huì)制定。
【釋義】 本條是對(duì)本法第二條規(guī)定的用人單位以外的單位的職業(yè)病防治活動(dòng)應(yīng)如何規(guī)范的規(guī)定。
一、本條是規(guī)范本法第二條規(guī)定范圍以內(nèi)的用人單位的職業(yè)病防治活動(dòng)的，而根據(jù)該條的規(guī)定，用人單位是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織。也就是說，企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的職業(yè)病防治活動(dòng)受本法規(guī)范，這主要是從我國(guó)的實(shí)際出發(fā)，首先對(duì)職業(yè)病危害比較嚴(yán)重的單位進(jìn)行管理。
但是其他單位也會(huì)產(chǎn)生職業(yè)病。雖然按照本法第二條的規(guī)定，這些職業(yè)病防治活動(dòng)不直接屬于本法的規(guī)范之內(nèi)，但這些單位可以按照本條的規(guī)定參照本法執(zhí)行。這里所講的“參照”不同于“依照”，有著可以部分執(zhí)行以及根據(jù)實(shí)際情況予以變通的含義。本法關(guān)于規(guī)范職業(yè)病防治活動(dòng)的規(guī)定，其他單位在參照?qǐng)?zhí)行時(shí)，可以根據(jù)本單位的特點(diǎn)予以適用，但是不得違背本法的立法宗旨、指導(dǎo)思想以及本法規(guī)定的職業(yè)病防治的原則。
二、同時(shí)，考慮到中國(guó)人民解放軍作為高度統(tǒng)一的武裝集團(tuán)的特殊性，本條第二款明確規(guī)定，中國(guó)人民解放軍參照?qǐng)?zhí)行本法的辦法，有國(guó)務(wù)院、中央軍事委員會(huì)制定。
第七十九條? 本法自2002年5月1日起施行。
[釋義]? 本條是關(guān)于本法生效日期的規(guī)定。
??? 本法自2002年5月 1日起具有法律效力，也就是說在2002年5月1日以前本法不具有法律效力。法律適用的時(shí)間效力，是指法律何時(shí)生效和何時(shí)終止效力，以及法律對(duì)其頒布實(shí)施以前的事件和行為有無溯及力的問題。時(shí)間效力、地域效力和對(duì)人的效力共同構(gòu)成本法的效力體系。
法律的生效時(shí)間，一般根據(jù)該法律的具體性質(zhì)和實(shí)際需要來決定，主要有以下三種形式：
一、自法律公布之日起即開始生效。如1997年3月14日第八屆全國(guó)人民代表大會(huì)第五次會(huì)議通過的《中華人民共和國(guó)國(guó)防法》第七十條規(guī)定：“本法自公布之日起施行”。
二、由該法律規(guī)定發(fā)布后的某一時(shí)間為具體生效時(shí)間。如本法于2001年10月27日經(jīng)第九屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十四次會(huì)議審議通過后，規(guī)定自2002年5月1日起施行。這樣規(guī)定的目的，是更好地為實(shí)施本法做準(zhǔn)備。
??? 貫徹實(shí)施本法，不是衛(wèi)生監(jiān)督管理部門一家的工作。而是一項(xiàng)涉及全社會(huì)的系統(tǒng)工程。本法中多處體現(xiàn)對(duì)各級(jí)人民政府、國(guó)家機(jī)關(guān)、技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和用人單位等各方面責(zé)任的規(guī)定。要貫徹這些規(guī)定，必須讓全社會(huì)都了解和遵守本法。這就需要有一個(gè)向全社會(huì)進(jìn)行廣泛宣傳的時(shí)間。特別是對(duì)各級(jí)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門、用人單位和技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，更需要一定的時(shí)間，以便在思想上、組織上和業(yè)務(wù)上做好貫徹實(shí)施本法的各項(xiàng)準(zhǔn)備。如國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門為全面貫徹實(shí)施本法需要制定、頒布有關(guān)的規(guī)定、制度和技術(shù)要求。本法是直接涉及到勞動(dòng)者的健康權(quán)益，而多數(shù)用人單位和勞動(dòng)者又不具備實(shí)施本法的技術(shù)條件和專業(yè)知識(shí)，因而需要更多的時(shí)間和形式對(duì)其進(jìn)行治理改造和技術(shù)培訓(xùn)，以及健康教育。
三、法律頒布后到達(dá)一定期限開始生效。如1986年12月2日第六屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十??? 八次會(huì)議通過的《中華人民共和國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法（試行）》第四十三條規(guī)定：“本法自全民所有制工業(yè)企業(yè)法實(shí)施滿三個(gè)月之日起試行，試行的具體部署和步驟由國(guó)務(wù)院規(guī)定?！碑?dāng)然，這種情況的出現(xiàn)通常有其特殊的歷史背景和客觀原因，現(xiàn)已較少采用。
??? 在時(shí)間效力上，有一個(gè)問題需要特別說明，即法律生效時(shí)間涉及的法律溯及力。法律溯及力又稱法律溯及既往的效力，是指新的法律頒布后，對(duì)他生效以前所發(fā)生的事件和行為是否適用的問題。如果適用，就有溯及力；如果不適用，就沒有溯及力。法律一般只適用于生效后發(fā)生的事件和行為，不適用于生效以前的事件和行為，這就是法律不溯及既往的原則。據(jù)此，本法的時(shí)間效力可以理解為原則上無溯及力；違反本法規(guī)定的行為發(fā)生在本法實(shí)施前，職業(yè)病危害后果發(fā)生在本法實(shí)施以后的，對(duì)用人單位的違法行為的處罰，不適用本法。