本身也有階段性的問(wèn)題，企業(yè)生命周期現(xiàn)在是大家經(jīng)常提的理論。當(dāng)然，社會(huì)責(zé)任肯定和企業(yè)家的職業(yè)道德、企業(yè)的使命、價(jià)值觀(guān)有關(guān)，但就總體分析，企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和企業(yè)成長(zhǎng)生命周期相關(guān)。企業(yè)只有發(fā)展到一定階段才會(huì)更重視社會(huì)責(zé)任、安全生產(chǎn)等一系列問(wèn)題。處于初期階段的企業(yè)它肯定顧及不到企業(yè)形象，肯定首先考慮生存問(wèn)題，所謂的安全生產(chǎn)它認(rèn)為是提高成本，而它就是要靠低成本來(lái)競(jìng)爭(zhēng)。
　　照此說(shuō)來(lái)，到了現(xiàn)在這個(gè)階段，是不是我們就沒(méi)有辦法？當(dāng)然，我們的核心工作是要縮短這個(gè)階段。媒體、學(xué)術(shù)界所做的研究，所做的企業(yè)形象推廣，包括宣傳企業(yè)的社會(huì)價(jià)值、社會(huì)責(zé)任，都是利用第三方的力量來(lái)推動(dòng)整個(gè)國(guó)家的工業(yè)化周期縮短，推動(dòng)企業(yè)家觀(guān)念的轉(zhuǎn)變，縮短企業(yè)成長(zhǎng)的時(shí)間，使其盡快進(jìn)入良性循環(huán)狀態(tài)。
　　當(dāng)前，我們的產(chǎn)業(yè)和企業(yè)必須從低成本競(jìng)爭(zhēng)模式轉(zhuǎn)向差異化發(fā)展模式。正是基于此，我們現(xiàn)在提出自主創(chuàng)新。當(dāng)然，這個(gè)自主創(chuàng)新不僅僅是一般的技術(shù)創(chuàng)新，還包括社會(huì)責(zé)任觀(guān)念、現(xiàn)代化以及管理創(chuàng)新等等。政府和社會(huì)各方應(yīng)合力促進(jìn)企業(yè)重視形象問(wèn)題，重視社會(huì)責(zé)任，重視安全生產(chǎn)。