在當今煤礦安全文化建設(shè)日益提升的態(tài)勢下，作為礦井下最前沿的“安全衛(wèi)士”——安監(jiān)員來說，如何在本職崗位上推展新作為、追求新卓越、樹立良好的工作形象，成為一支堅不可摧的安全鐵軍、職工生命安全的堅強后盾，筆者認為應(yīng)著力具備三種能力。
　
　　精準的分析判斷能力

　　從事煤礦開采工作，隨時會受到水、火、瓦斯、煤塵、頂板五大自然災(zāi)害的威脅，加之井下運轉(zhuǎn)中的機電、機械等設(shè)備、設(shè)施突然發(fā)生的故障以及生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的“三違”等方面不利因素，難免會出現(xiàn)這樣那樣的不安全問題。

　　判定這些問題對安全生產(chǎn)和人身安全，構(gòu)成了哪一類型、哪一級別的威脅，需要在一線安全執(zhí)法的安監(jiān)員拿出最基本的定奪。這就要求安監(jiān)員必須熟知采掘現(xiàn)場施工工藝、工作流程、操作標準，明白規(guī)程、措施具體的安全要求，對問題內(nèi)在的過程變化及故障因素了如指掌，具備施工工序操作和安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。只有這樣，才能對暴露出的問題判定是屬于“思想違章、行為違章、技能差距、環(huán)境缺陷、管理漏洞、裝備不良、自然現(xiàn)象”中的哪一類別，達到對問題定性無誤。同時，能按照問題分析“四不放過”原則（分析不出原因不放過、找不出責任者不放過、接受不了教訓不放過、沒有防范措施不放過），讓責任人從心底受到安全震撼。并按照“五個要素”（基本情況、經(jīng)過、原因、教訓、處理意見、防范措施）要求，寫出較好的分析報告，達到解剖根源、堵塞漏洞、加強管理的目的。

　　精益的監(jiān)督檢查能力

　　安監(jiān)員每天要做的第一要務(wù)，就是安全監(jiān)督檢查，在企業(yè)不斷提升的安全文化建設(shè)大框架下，迫切要求監(jiān)督檢查工作達到三種效果。

　　一是全。安監(jiān)員從到井口開始就要進入工作狀態(tài)，對沿途至工作現(xiàn)場的員工工作行為、物的安全狀態(tài)、環(huán)境的因素要仔細過目、洞察秋毫，絕不放過任何不安全情況，對存在的問題能提出科學的解決處理辦法。

　　二是實。安監(jiān)員在監(jiān)督檢查過程中，所查出的違章或不安全問題，必須事實準確，與規(guī)程、措施和安全規(guī)定對應(yīng)起來，在現(xiàn)場被責任人確認。切忌問題定性捕風捉影或偏激下結(jié)論，以防造成管理人員和操作人員思想上的抵觸情緒。只有事實確鑿，才能讓違章職工心服口服，主動認可錯誤，改正安全上的不足。

　　三是細。安監(jiān)員在進行監(jiān)督檢查時，不能只看表面、表層的現(xiàn)象，要深查現(xiàn)場設(shè)備、設(shè)施、支護、儀器的完好狀態(tài)，細瞧員工操作流程的每一細節(jié)，像“顯微鏡”一樣入里三分，把潛存蛛絲馬跡的問題“糾”出來，為員工在現(xiàn)場操作掌控好安全。