??? （2）緊緊圍繞“安全、用心、高效、細致、平穩(wěn)、節(jié)約”十二字方針，加強領(lǐng)導，落實責任，提升素養(yǎng)，以試車安全為己任，以試車成功為目標，全員全過程參與其中。

??? 各職能部室、車間主要領(lǐng)導要高度重視，積極組織本單位開展 “四不傷害”、“反三違”和以“現(xiàn)場管理標準化、崗位操作標準化、基層管理標準化”為主要內(nèi)容的安全標準化活動，把安全管理理念融入到實際生產(chǎn)作業(yè)過程和各項安全規(guī)章制度當中，內(nèi)化為廣大員工的實際行動，從而確保各裝置試車安全順利。

??? （3）營造安全氛圍，規(guī)范安全行為

??? 在危險場所、設(shè)施設(shè)備上，設(shè)置明顯的安全警示標志、標語，時刻提醒員工注意勞動保護；在醒目的地方設(shè)置應(yīng)急逃生路線圖、危險告知牌、重大危險源告知牌等，告知員工裝置危險有害因素及應(yīng)急處理措施，利用一切有效的視覺符號營造企業(yè)安全環(huán)境氛圍，引導員工形成安全習慣和良好行為模式。

??? （4）加強員工安全技能培訓

??? 制定安全培訓計劃，落實安全培訓效果，通過開展形式多樣的安全教育和技能培訓，提高全員安全意識和安全技能，從“要我安全” 變?yōu)椤拔乙踩?，最終達到“我會安全”。

??? （5）強化“雙基”管理，夯實安全工作的基礎(chǔ)

??? “雙基”管理是安全生產(chǎn)基層和基礎(chǔ)建設(shè)管理，是一級對一級的管理，是將各項管理細化落實，將安全管理深入到基層班組，是安全從零開始，向零奮斗的管理和建設(shè)過程。每天上班都要檢查自己的安全防護是否做到位，安全措施是否落實，裝置是否存在安全隱患，通過規(guī)范自己的安全行為，落實安全措施、整改安全隱患從而實現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故。加強以班組為重點的基層安全建設(shè)，結(jié)合“安全文化建設(shè)年”，把安全生產(chǎn)工作的重心和重點向班組推進、向崗位延伸，把安全工作的重心下移到基層班組，重點控制前移到生產(chǎn)現(xiàn)場的各個崗位上去。

??? 加強以隱患治理為核心的安全基礎(chǔ)工作，幾乎所有事故的發(fā)生都出現(xiàn)在基層和生產(chǎn)現(xiàn)場，所以必須嚴格落實安全檢查制度、隱患整改制度，及時發(fā)現(xiàn)不安全因素，及時消除事故隱患，及時制定整改方案和落實整改措施。

??? （6）抓安全管理領(lǐng)導是關(guān)鍵，強化責任意識，把反“三違”作為促進安全文化建設(shè)落實的重中之重

??? 加大反違章、特別是習慣性違的懲治力度。對查處的各類違章行為，不管是否造成事故，都要嚴格按照“四不放過”原則進行嚴肅處理，使全體員工真正認識到：“違章就是隱患、違章就是事故”。通過強化全員安全責任意識，深入開展反違章活動，真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故。