一、安全生產(chǎn)文明施工目標(biāo)管理及考核辦法
公司及項目部管理人員要從思想上樹立“安全第一,預(yù)防為主”的意識,加強(qiáng)對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)、文明施工的管理工作,建立健全激勵約束機(jī)制,制訂業(yè)績評比辦法、獎懲辦法,定期組織項目管理層會議,檢查工作質(zhì)量和目標(biāo)完成情況,解決施工過程中遇到的資金、材料等難題,確保項目的各項工作高效、正常運轉(zhuǎn),達(dá)到施工期間不發(fā)生重大責(zé)任安全事故,工程項目取得良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的目的。
1、項目經(jīng)理
目標(biāo):貫徹國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、方針、政策,對項目管理和施工人員進(jìn)行安全宣傳、教育、培訓(xùn),落實各級安全責(zé)任,保證安全生產(chǎn)資金;確保項目工程施工期間無重大傷亡責(zé)任事故,工傷負(fù)傷頻率控制在5‰以內(nèi)。
2、安全員?
負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計、施工方案的編制,同時制定有針對性的安全措施,并監(jiān)督實施;進(jìn)行安全管理、安全教育、安全監(jiān)督檢查。
目標(biāo):按國家規(guī)程規(guī)范編制施工組織方案、專項方案,并按程序送批,對工長進(jìn)行安全技術(shù)交底;按標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、安全施工方案查隱患、堵漏洞,反“三違”;嚴(yán)防事故,處理違章;監(jiān)督全員遵章守紀(jì);收集資料。重大傷亡事故為零,負(fù)傷頻率不超過5‰。
3、施工員
負(fù)責(zé)項目施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)和文明施工管理。
目標(biāo):執(zhí)行施工組織設(shè)計、施工方案,做好對分部分項生產(chǎn)班組的安全技術(shù)交底、安全培訓(xùn),保證安全防護(hù)牢固可靠,確保重大傷亡事故為零,負(fù)傷頻率不超過5‰。
4、材料員
負(fù)責(zé)供應(yīng)合格的安全勞動用品。
目標(biāo):按國家標(biāo)準(zhǔn)要求定購供應(yīng)合格的安全防護(hù)設(shè)施、電器設(shè)備、勞保用品“三寶”。杜絕偽劣產(chǎn)品進(jìn)入施工現(xiàn)場。
5、模板工長?、班組長
負(fù)責(zé)模板施工的安裝、拆卸、運輸、支撐、堆碼整齊。
目標(biāo):督促班組正確使用“三寶”,做好班前檢查,制止違章作業(yè);無重傷,死亡事故,負(fù)傷不超過3‰。
6、鋼筋工長、班組長
負(fù)責(zé)鋼筋施工的焊接、綁扎、運輸、堆碼整齊。
目標(biāo):督促班組正確使用“三寶”,做好班前檢查,制止違章作業(yè);無重傷,死亡事故,負(fù)傷不超過3‰。
7、泥工工長?、班組長
負(fù)責(zé)磚、砂、石灰漿、砂漿、低矮架板、運輸、安裝、堆碼整齊。
目標(biāo):督促班組正確使用“三寶”,做好班前檢查,制止違章作業(yè);無重傷,死亡事故,負(fù)傷不超過3‰。
8、砼工長、?班組長
負(fù)責(zé)砼施工的運送、攪搗、養(yǎng)護(hù)的安全
目標(biāo):督促班組正確使用“三寶”,做好班前檢查,制止違章作業(yè);無重傷,死亡事故,負(fù)傷不超過3‰。
9、機(jī)械、臨時用電工長:機(jī)械工 ?? 電工
負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場機(jī)械、臨時用電設(shè)備、設(shè)施、電器、電線線路用電安全。
目標(biāo):執(zhí)行機(jī)械管理規(guī)定、按臨時用電方案設(shè)置TN—S供電方案,并通過驗收。督促電工遵章守紀(jì),無冒險作業(yè),無觸電傷害、死亡事故,負(fù)傷不超過3‰。
2、架工組長?
負(fù)責(zé)按搭設(shè)方案搭設(shè)腳手架,檢查架體,以保證及時發(fā)現(xiàn)隱患問題并及時處理。
目標(biāo):嚴(yán)格按規(guī)范要求搭設(shè)腳手架,并保證架體的使用安全及驗收合格,及滿足工程的使用需要。無冒險作業(yè),無觸電傷害、死亡事故,負(fù)傷不超過3‰。
考核辦法
項目負(fù)責(zé)人不定期對安全員、各班組的安全生產(chǎn)目標(biāo)管理進(jìn)行抽查、考核。公司及項目部在每月、每季度、每個分步分項工程結(jié)束后對安全管理目標(biāo)進(jìn)行考核評分,并作記錄。
工程竣工后,根據(jù)安全目標(biāo)考核情況,按項目經(jīng)理部獎懲制度與經(jīng)濟(jì)掛鉤,實行一票否決權(quán)。考核分為不合格、合格、優(yōu)良三個等級(70分以下的為不合格,70—80分為合格,80分以上為優(yōu)良)。全年檢查考核平均分?jǐn)?shù)達(dá)到優(yōu)良(85分以上)者,一次性給予獎勵1000-3000元;達(dá)到合格(70-84分)不獎不懲;不合格(69分以下)給予1000-3000元的罰款。發(fā)生死亡、重傷或多人事故,除按上級有關(guān)規(guī)定處理外,根據(jù)事故責(zé)任認(rèn)定情況分別對責(zé)任單位或人員處以罰款:死亡一至二人罰款3000-10000元;重傷一人、火災(zāi)一次罰款500-5000元;多人事故(指一次發(fā)生2人或2人以上的輕傷事故,按重傷一人計算),如有重傷、死亡則分別予以處罰。
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安全責(zé)任目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)
項目名稱:藥威家園4、6、8、10#樓
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目標(biāo) 類別 | 指標(biāo)內(nèi)容 | 分值 | 扣分標(biāo)準(zhǔn) | 扣分 | 責(zé)任人 |
施 工 安 全 (50分) | 全年無重傷、死亡事故,工傷事故頻率不超過3‰。 | 35 | 發(fā)生重傷事故一人扣20分;發(fā)生死亡事故扣35分 | ? | ? |
特種作業(yè)人員持證上崗 | 5 | 每發(fā)現(xiàn)一人無 證上崗扣1分 | ? | ? |
施工現(xiàn)場按部頒標(biāo)準(zhǔn)達(dá)合格等級以上(75分以上) | 10 | 公司每季度檢查,一次未達(dá)到合格扣10分 | ? | ? |
消防 安全 (15分) | 施工現(xiàn)場全年不發(fā)生火災(zāi)事故 | 15 | 發(fā)生火災(zāi)事故一次扣15分 | ? | ? |
綜合 治理 (15分) | 全年不發(fā)生治安案件或5000元以財產(chǎn)損失事件 | 15 | 發(fā)生一起治安案件扣5分;發(fā)生5000元以財產(chǎn)損失事件扣15分 | ? | ? |
安 全 管 理 (20分) | 遵章守紀(jì) | 4 | 發(fā)現(xiàn)“三違”1次扣1分 | ? | ? |
重大安全隱患整改及時整改率達(dá)100% | 4 | 隱患整改不及時、不定人、不定措施,發(fā)現(xiàn)1 次扣4分 | ? | ? |
工傷事故報告 | 4 | 工傷事故報告不及時1次扣4分 | ? | ? |
認(rèn)真進(jìn)行安全教育、交底 | 4 | 安全教育、交底,缺1次口4分 | ? | ? |
積極開展安全活動 | 4 | 積極參加各級組織的安全活動,缺1次扣4分 | ? | ? |
合計 | ? | ? | ? | ? | ? |
二、施工現(xiàn)場管理措施
(一)、安全生產(chǎn)管理
1、提高認(rèn)識,樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想。
2、嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)的有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、要求和公司的各項安全制度。
3、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制。
4、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和安全施工技術(shù)措施。
5、加強(qiáng)對工人的安全教育,提高自我保護(hù)能力,并同時注意要具有保護(hù)別人的能力。能隨時隨地注意發(fā)現(xiàn)不安全隱患等異常情況,及時檢查、報告和采取措施解決。
6、建立安全值班制度,定期組織安全檢查,對違章者嚴(yán)格處罰。
7、特種作業(yè)人員必須持證上崗;非機(jī)電操作人員,嚴(yán)禁操作電氣設(shè)備。
8、施工前,做好安全交底和班前活動記錄;每半月召開一次安全例會,解決施工過程中出現(xiàn)的問題,落實隱患的整改。
9、搭設(shè)高空作業(yè)設(shè)施的人員必須經(jīng)過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)及專業(yè)考試合格,持證上崗。使用外來勞動力需簽訂勞動合同。
10、制訂并執(zhí)行安全值日制和安全施工責(zé)任制。
11、施工機(jī)械安裝完畢后必須進(jìn)行檢查驗收,合格后方能使用。
12、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)政策和法規(guī),認(rèn)真落實公司制定的安全責(zé)任制,做到大會有記錄、班前有交代、責(zé)任有簽字,安全資料齊全、規(guī)范。