◆從業(yè)人員享受社會(huì)保險(xiǎn)和民事賠償?shù)臋?quán)利
        第五十三條  因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有工傷保險(xiǎn)外，依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向本單位提出賠償要求。
        【釋義】
        我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。本法也明確規(guī)定了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須依法參加工傷保險(xiǎn)，為從業(yè)人員繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。工傷保險(xiǎn)制度即有利于分散生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，又可以為從業(yè)人員提供一定的保障。從業(yè)人員因安全生產(chǎn)事故受到損害的，如果經(jīng)過工傷認(rèn)定構(gòu)成工傷，可以依法享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法制規(guī)定，工傷保險(xiǎn)待遇包括治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通住宿費(fèi)，安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用，生活不能自理的還可以獲得生活護(hù)理費(fèi)，傷殘的可以獲得相應(yīng)的一次性傷殘補(bǔ)助金等，終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)可獲得一次性醫(yī)療補(bǔ)助金，因工死亡的包括喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因公死亡補(bǔ)助金等。
        我國(guó)工傷保險(xiǎn)制度對(duì)解決勞動(dòng)者工傷情況下的相關(guān)費(fèi)用發(fā)揮了很大的作用，用人單位為勞動(dòng)者參加工傷保險(xiǎn)，并不意味著絕對(duì)排除了其在勞動(dòng)者遭受工傷時(shí)的民事賠償責(zé)任。由于工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目有確定的范圍，有的項(xiàng)目賠償標(biāo)準(zhǔn)也不高，有些情況下勞動(dòng)者通過工傷保險(xiǎn)并不能得到充分救濟(jì)，而侵權(quán)損害賠償可以更好填補(bǔ)受害人及其家屬的相關(guān)損失，例如，侵權(quán)責(zé)任法第二十二條規(guī)定，侵害他人人身權(quán)益，造成他人嚴(yán)重精神損害的，被侵權(quán)人可以請(qǐng)求精神損害賠償。再如，根據(jù)《最高人民法院關(guān)于人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的規(guī)定，受害人死亡的，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)賠償受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費(fèi)、住宿費(fèi)和誤工損失等合理費(fèi)用，這些賠償項(xiàng)目都不屬于工傷保險(xiǎn)待遇范圍。另外，工傷保險(xiǎn)對(duì)勞動(dòng)者就醫(yī)院以及治療所使用的藥品范圍等都有比較多的限制，對(duì)有關(guān)費(fèi)用需要?jiǎng)趧?dòng)者通過向用人單位主張侵權(quán)損害賠償獲得救濟(jì)。
        因此，為了確保從業(yè)人員在因生產(chǎn)安全事故遭受損害的情況下可以獲得充分、合理的救濟(jì)，本條規(guī)定了從業(yè)人員依法享受工傷保險(xiǎn)待遇和依法向用人單位主張民事賠償?shù)南嚓P(guān)權(quán)利，從業(yè)人員在依法行使相關(guān)權(quán)利時(shí)，用人單位不得無故推諉，拒絕承擔(dān)其依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。