一、我國安全生產(chǎn)行政執(zhí)法人員瀆職犯罪概況
安全生產(chǎn)領(lǐng)域瀆職犯罪是指安全監(jiān)管工作人員在履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責過程中,不履行或者不正確履行職責,致使國家和人民遭受損失的犯罪。2006年最高人民檢察院公布《關(guān)于瀆職侵權(quán)犯罪案件立案標準的規(guī)定》,確定在瀆職犯罪案件中,有關(guān)安全生產(chǎn)的罪名2個,即濫用職權(quán),玩忽職守犯罪,共計18種立案情形。對安全生產(chǎn)違法行為的打擊做到了標準具體,可操作性大大加強,充分發(fā)揮了我國刑法的威懾力。但是隨著社會的發(fā)展和形式的變化,安全生產(chǎn)領(lǐng)域瀆職犯罪現(xiàn)象頻發(fā),在第四屆安全法制高層論壇上最高人民檢察院的一組數(shù)據(jù)顯示,2007 年7月至2009 年3 月,全國檢察機關(guān)參與重大生產(chǎn)安全責任事故調(diào)查3466 件,立案查辦涉嫌瀆職等職務(wù)犯罪案件1371 人,其中玩忽職守1141 人。安全生產(chǎn)領(lǐng)域的瀆職不僅會造成嚴重財產(chǎn)損失,還會造成人員傷亡,在社會造成惡劣的影響程度遠遠超過在其他領(lǐng)域發(fā)生的瀆職犯罪。
二、安全生產(chǎn)瀆職犯罪發(fā)生成因
最高人民檢察院瀆職侵權(quán)檢察廳副廳長宋寒松在第四屆安全法制高層論壇上指出,國家機關(guān)工作人員玩忽職守、濫用職權(quán)是導致重大生產(chǎn)安全責任事故多發(fā)的主要原因之一,相關(guān)職能部門的部分執(zhí)法人員失職瀆職,甚至與不法業(yè)主沆瀣一氣,大搞權(quán)錢交易。另有相當一部分重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生的原因則是由于地方政府監(jiān)管不到位、責任不落實,如有的是地方政府和監(jiān)督管理執(zhí)法部門事前對存在的危險事故隱患置若罔聞,不積極采取措施解決。除此之外,就目前安全生產(chǎn)瀆職犯罪來說,涉及的原因比較多,既有體制機制層面問題,也有人員素質(zhì)層面問題等等。
(一)安全生產(chǎn)體制機制缺陷。
首先,在對一些高危行業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存進行安全生產(chǎn)監(jiān)管過程中,管理部門即可以履行行政許可權(quán)、又可以履行日常監(jiān)督管理職責、同時還可以履行行政執(zhí)法職責,如對于危險化學品的安全管理,安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門即可以負責危險化學品安全監(jiān)督管理綜合工作、又核發(fā)危險化學品安全生產(chǎn)許可證、危險化學品安全使用許可證和危險化學品經(jīng)營許可證,還可以對于違法行為進行監(jiān)督檢查,管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)集于一體,權(quán)力之間無法形成相互制衡的機制,勢必會滋生瀆職行為。其次,在安全生產(chǎn)領(lǐng)域,多頭監(jiān)管、職責不明的現(xiàn)象極為突出和普遍,如職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察職能衛(wèi)生部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門同時具有,導致一些部門和執(zhí)法人員在有利益可圖時爭著干,重復處罰現(xiàn)象時有發(fā)生;一旦遇到承擔責任,就相互推諉,最終出現(xiàn)執(zhí)法盲區(qū)。
(二)安全生產(chǎn)法律法規(guī)缺陷。
首先,除了安全生產(chǎn)基本法《安全生產(chǎn)法》外,我國涉及安全生產(chǎn)的法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章有100多部,另外加上各地的地方性法規(guī),可見安全生產(chǎn)法律法規(guī)在不斷完善,數(shù)量龐大,涉及面廣,但為何還會出現(xiàn)安全事故及瀆職犯罪頻發(fā)?及其原因,主要是隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,安全生產(chǎn)會出現(xiàn)新的形勢,安全生產(chǎn)相關(guān)法還未涵蓋的領(lǐng)域還有很多,部分法的內(nèi)容與安全生產(chǎn)新形勢脫節(jié),導致一些執(zhí)法人員的行為無法規(guī)制,給瀆職犯罪留下空間;其次,法律法規(guī)給予執(zhí)法人員的自由裁量權(quán)較大,執(zhí)法人員的主觀意愿會左右執(zhí)法行為,《煙花爆竹安全管理條例》中規(guī)定,對未經(jīng)許可生產(chǎn)、經(jīng)營煙花爆竹制品,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令停止非法生產(chǎn)、經(jīng)營活動,處2萬元以上10萬元以下的罰款,并沒收非法生產(chǎn)、經(jīng)營的物品及違法所得。這給執(zhí)法人員留下8萬元的自由裁量空間,空間中勢必會隱藏一些瀆職行為。
(三)安全生產(chǎn)執(zhí)法人員自身缺陷。
安全監(jiān)管機構(gòu)作為新組建的政府部門,執(zhí)法人員的來源呈現(xiàn)多樣化,這導致執(zhí)法人員的自身素質(zhì)參差不齊,部分人員無法有效地完成專業(yè)性較強的安全生產(chǎn)執(zhí)法工作。一些監(jiān)管部門迫于人力、物力的局限,甚至將監(jiān)管權(quán)力下放至街道、村委會等基層部門,而這些基層部門受到執(zhí)法能力、執(zhí)法條件以及人員素質(zhì)等因素的影響,往往使責任得不到有效落實。受這些因素影響,特別是在沒有系統(tǒng)地掌握安全生產(chǎn)法律知識和專業(yè)知識情況下,執(zhí)法人員不能深刻了解執(zhí)法程序,對執(zhí)法依據(jù)掌握不足,對違法行為不能準確把握,導致規(guī)章制度得不到落實,出現(xiàn)了不會執(zhí)法、不敢執(zhí)法、執(zhí)法過程中利用職務(wù)之便徇私枉法等丑惡現(xiàn)象,直接導致了在執(zhí)法過程中的瀆職問題的發(fā)生。
三、預防安全生產(chǎn)瀆職犯罪對策
(一)加強對執(zhí)法人員的宣傳教育。
為維護社會穩(wěn)定、促進經(jīng)濟發(fā)展,把安全生產(chǎn)工作放在突出位置,積極深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育工作,提高對安全生產(chǎn)監(jiān)管的認識。第一,加強勤政廉政、反腐倡廉教育。各級安全監(jiān)察監(jiān)管人員特別是領(lǐng)導干部要認真學習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,從思想上強化責任意識,提高安監(jiān)干部的事業(yè)心、責任感,自覺做到勤政、廉政。第二,加強法制宣傳教育。具有安全生產(chǎn)法制宣傳職責的相關(guān)部門應當發(fā)揮自身特長,開展各種形式的法制宣傳教育活動,提高執(zhí)法人員的法律意識,杜絕執(zhí)法過程中的主觀臆斷,提倡以法律為準繩嚴格執(zhí)法。第三,加強專業(yè)知識的教育。為提高對監(jiān)管工作的適崗能力,做到執(zhí)法準確、規(guī)范,定期對執(zhí)法人員進行專業(yè)教育,并將定期教育培訓納入安全生產(chǎn)的考核指標,嚴格考核,確保落實到位。第四、發(fā)揮輿論宣傳作用,新聞媒體對典型瀆職犯罪要進行跟蹤報道,及時向社會公布事故處理情況和犯罪人員的責任追究情況,創(chuàng)造一個遵紀守法,依法行政的社會氛圍。
(二) 建立科學的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理體制。
我國的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理體制實行綜合監(jiān)管與專項監(jiān)管相結(jié)合,部門之間縱橫交錯,容易發(fā)生政出多門、職責不明、管理混亂,相互之間爭權(quán)與推諉現(xiàn)象時有發(fā)生,為明確各級人民政府負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門的職責分工,對于加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、促進安全生產(chǎn)執(zhí)法有序有效進、杜絕安全生產(chǎn)瀆職行為極為必要。應加強立法,整合執(zhí)法職能,理順關(guān)系,實現(xiàn)權(quán)責一致和執(zhí)法重心下移,明確一個獨立的執(zhí)法機構(gòu)承擔監(jiān)督檢查、行政處罰、行政強制等職責,其他負責安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門內(nèi)設(shè)機構(gòu)和事業(yè)單位不再承擔行政執(zhí)法職能。規(guī)范安全生產(chǎn)管理,對于同一事務(wù)的管理交由一個部門實施,如對于職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)管可以規(guī)定由某一部門管理,而不是衛(wèi)生部門和安監(jiān)部門聯(lián)合管理,以減少相互之間的推諉。
(三)加強法律法規(guī)及安全生產(chǎn)標準化建設(shè)。
安全生產(chǎn)涉及領(lǐng)域龐大,相關(guān)部門皆具有一定的立法權(quán)限,法律法規(guī)之間在適用上的沖突時有發(fā)生,特別是行政文件數(shù)量大,難免不會遇到前后矛盾現(xiàn)象,這給安全生產(chǎn)執(zhí)法帶來困難,也為瀆職行為提供空間,應當以行業(yè)為基準,及時對安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)進行梳理,完善現(xiàn)有的法律法規(guī),減少相互之間的沖突,填補法律法規(guī)的空白盲區(qū),使各項工作做到有法可依。另外還要加強標準化建設(shè)。通過制定安全生產(chǎn)執(zhí)法標準化規(guī)范,量化執(zhí)法行為指標,使執(zhí)法工作有明確的標準,以此壓縮執(zhí)法過程中的自由裁量權(quán),減少執(zhí)法人員的主觀影響,從制度層面打擊瀆職犯罪。
(四)加強監(jiān)督,最大限度地調(diào)動一切力量打擊瀆職犯罪。
第一、重視和肯定公民、法人、工會、和其他社會組織,協(xié)助政府和各有關(guān)部門對安全生產(chǎn)瀆職行為進行社會監(jiān)督、群防群治的作用,可以采取設(shè)立舉報箱,公開舉報電話、聘請監(jiān)督員等措施鼓勵社會力量揭露瀆職行為;第二,充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督制約職能作用,使每個部門、每個人員的權(quán)力都有人和組織監(jiān)督,打開監(jiān)督網(wǎng),從源頭預防瀆職。第三、檢察機關(guān)發(fā)揮對瀆職行為檢察職能,積極加強與相關(guān)部門間的聯(lián)系與溝通,對于安全生產(chǎn)事故的發(fā)生要提前介入檢察。通過各界的有力監(jiān)督,建立起龐大的預防安全生產(chǎn)瀆職犯罪的網(wǎng)絡(luò)機制,遏制和減少瀆職犯罪的滋生蔓延。