4.4.1?? 承包商管理
a)??? 落實各項目、工程和作業(yè)承包商的管理人員和責任。
b)??? 按Q/SHS0001.2（Q/SHS0001.3、Q/SHS0001.4、或Q/SHS0001.5）要求，根據承包商的HSE表現，選擇承包商。
c)??? 承包商管理人員應組織有關專業(yè)人員和HSE培訓人員，對承包商進行HSE教育培訓、考核發(fā)證，建立培訓檔案。
d)??? 承包商管理人員應在承包商作業(yè)的全過程中對其進行檢查監(jiān)督。
e)??? 審查、記錄承包商HSE表現，建立可選擇承包商檔案。
4.4.2?? 供應商管理
a)??? 落實部門內對供應商管理的人員和責任。
b)??? 按Q/SHS0001.2（Q/SHS0001.3、Q/SHS0001.4、或Q/SHS0001.5）要求，根據供應商提供產品和售后服務的情況，選擇供應商。
c)??? 供應商管理人員對產品的質量負責。對重要設備、設施、產品的生產過程應編制檢查監(jiān)督要點，進行有效監(jiān)督，并將檢查監(jiān)督情況記錄存檔。
4.5?? 裝置（設施）設計和建設
新建、改建 、擴建裝置（設施）時，要按照“三同時”的原則，采用國家、行業(yè)標準進行設計、設備采購、安裝和試車，確保裝置（設施）在運行壽命期間保持良好的運行狀態(tài)。
a)??? 根據部門職責，組織或者參加新建、改建、擴建項目的預評價，未進行預評價不得進行初步設計；
b)??? 設計部門要落實設計負責人和設計者的HSE責任。設計時應按國家、行業(yè)標準和規(guī)范要求進行安全環(huán)保設計，初步設計的安全環(huán)保篇應有HSE相關部門會簽批復。設計圖紙應有HSE相關部門審查批準簽章，對由于設計失誤造成的事故應追究有關設計人員的責任；
c)??? 設計單位和設計人員應具備相應資質，設計單位和人員的選擇實行“誰選擇誰負責”的原則，對由于設計失誤造成的事故應追究選擇人員的責任。
d)??? 供應部門應落實采購人員的責任。新、改、擴建裝置（設施）建設中的采購應符合國家或行業(yè)標準的有關要求，對采購質量進行考核并與經濟責任制掛鉤，對裝置（設施）投產后由于采購質量差引起的事故，應追究有關管理人員責任并給予行政處理；
e)??? 建設主管部門應落實建設施工管理人員責任。新、改、擴建裝置（設施）的建設安裝應符合國家或行業(yè)標準的有關要求，管理人員應對安裝質量組織檢查，管理人員的職責落實情況應進行考核并與經濟責任制掛鉤；
f)??? 新建、改建、擴建裝置（設施）竣工后，項目主管部門和相關職能部門應制定項目的試運行程序，組織對裝置（設施）與設計要求的一致性、裝置（設施）的HSE防范措施、員工培訓、規(guī)章制度建立等進行審查，并記錄存檔。
4.6?? 運行和維修
有關職能部門應建立運行和維修、施工作業(yè)管理程序，并監(jiān)督實施，保障運行與施工作業(yè)正常進行。
a)??? 組織或者參加新安裝和改造設備的開車審查，審查情況應記錄存檔；
b) 按照法規(guī)、標準、規(guī)范或制度要求，制定操作、維修檢驗或腐蝕控制體系，保持運行正常和機械完好。
C）編制開車、操作、維修和停車規(guī)程，設置關鍵運行參數并監(jiān)督實施；
d) 按照有關法規(guī)、制度要求，落實人員對直接作業(yè)進行檢查監(jiān)督；
e)? 按照HSE管理體系要求，對關鍵裝置要害部位進行安全監(jiān)控管理；
f)? 建立質量保證體系。
4.7?? 變更管理和應急管理
部門應對所管轄專業(yè)系統發(fā)生的人員、工作過程、工作程序、技術、設施等永久性或暫時性變化進行有計劃的控制；對可能發(fā)生的突發(fā)事件和緊急情況進行研究，組織制訂可靠的防范措施和應急預案。
4.7.1 變更管理
a)? 制定所管轄專業(yè)系統技術變更、機械設備設施變更和管理變更程序；
b)? 對所管轄專業(yè)系統技術變更、機械設備設施變更和管理變更組織審查確定；
c)? 監(jiān)督變更程序的實施；
d)??? 組織變更實施后的驗收。
4.7.2? 應急管理
a)? 組織或參加制定應急預案；
b)? 落實部門管理人員和所管轄專業(yè)系統應急處理的責任；
c)? 組織或參加應急預案的檢查和演練；
e)??? 組織或參加應急預案的評估、修訂。
4.8.??? 檢查和監(jiān)督
a)? 制定所管轄專業(yè)系統的檢查考核制度；
b)??? 組織對專業(yè)管理情況（如工藝操作指標的執(zhí)行、設備管理狀況等）檢查和考核；
c)??? 對查出的問題和隱患落實項目負責人、整改期限、整改要求和整改資金；
d)??? 組織對整改情況的檢查驗收。
4.9.??? 事故處理和預防
a)??? 制定所管轄專業(yè)系統的事故管理程序和處理辦法；
b)??? 組織對所管轄專業(yè)系統事故情況調查和分析；
c)??? 對所管轄專業(yè)系統事故提出并落實整改措施；
d)??? 提出事故處理意見并負責考核；
e)??? 對所管轄專業(yè)系統事故進行通報。
4.10.???? 審核、評審和持續(xù)改進
部門應對本部門、所管轄專業(yè)、直（托）管單位的HSE管理體系實施情況進行審核和評審。
a) 依據Q/SHS0001.1和Q/SHS0001.2（或3.4.5）的要求，建立部門和個人的HSE業(yè)績考核辦法；
b) 在本系統上級、同級及下屬意見反饋的基礎上，對照本年度的HSE目標，對管理人員的業(yè)績進行考核，考核成績形成記錄并予以保存；
c）??? 將HSE業(yè)績考核與崗位經濟責任制掛鉤；
d）??? 對部門HSE管理工作和指標完成情況進行總結，寫出年度HSE工作報告。
HSE工作報告的主要內容如下：
l??? HSE承諾與目標的實現程度；
l??? 實施計劃的適應性、充分性和有效性；
l??? 對HSE管理中存在的問題和偏差進行分析，制定改進措施；
l??? HSE工作建議與意見。
b）HSE年度總結應有部門主要負責人主持進行；
c）依據企業(yè)HSE管理評審的結論和建議，本著持續(xù)改進的原則，不斷完善部門的HSE實施計劃，實現動態(tài)循環(huán)。